Sans argent, rien ne fonctionne. Il en va de même pour l’Organisation mondiale de la santé (OMS) qui, sans les contributions des États-Unis, n’a plus les moyens de payer les salaires. Aujourd’hui, un licenciement collectif a été annoncé. Plus d’un cinquième des employés pourraient perdre leur emploi.
Lorsque les États membres se sont mis d’accord le 16 avril sur un projet de traité controversé de l’OMS sur les pandémies, qui doit être soumis au vote de l’Assemblée mondiale de la santé le 19 mai, les partisans de ce projet dystopique n’avaient sans doute pas pleinement conscience de la situation désastreuse dans laquelle se trouve cette organisation mondialiste. Avec le retrait des États-Unis sous la présidence Trump, l’OMS manque de ressources financières. Sans les fonds de Washington – plus de 3,5 milliards de dollars depuis 2010 – l’organisation ne peut plus maintenir des opérations régulières. Le directeur de l’OMS, Tedros Adhanom Ghebreyesus, a donc annoncé qu’il y a un « grand déficit salarial » et qu’il n’y a « pas d’autre choix » que de « réduire la portée de notre travail et de notre personnel. »
Dans le décret de Trump du 20 janvier, qui a mis fin au financement américain de l’organisation onusienne, le président a cité la « mauvaise gestion de l’OMS pendant la pandémie de Covid-19, qui a pris naissance à Wuhan, en Chine », ainsi que d’autres problèmes de santé mondiaux. Cette critique avait déjà été formulée par le républicain en 2020, lorsqu’il avait ordonné le retrait des États-Unis de l’OMS.
Selon M. Tedros, « le refus des États-Unis de payer leurs contributions pour 2024 et 2025, combiné aux réductions de l’aide publique au développement de certains autres pays, signifie que pour l’exercice biennal 2026-27, nous avons un déficit salarial de 560 à 650 millions de dollars ». La partie inférieure de cette fourchette « correspond à environ 25 pour cent des coûts de personnel », a-t-il poursuivi, ajoutant que cela « ne signifie pas nécessairement une réduction du nombre de postes de 25 pour cent ». Néanmoins, « nous devrons dire au revoir à un nombre important de collègues ». Cela signifie qu’au moins 1 500 des plus de 8 000 employés devraient perdre leur emploi. Le directeur de l’OMS a souligné que l’impact le plus important sera probablement ressenti au siège de l’organisation à Genève. « Nous commençons par réduire les effectifs de la haute direction », a-t-il déclaré. « Nous réduisons l’équipe de direction du siège de 12 à 7, et le nombre de départements sera réduit de plus de la moitié, passant de 76 à 34 », a expliqué M. Tedros. Les bureaux régionaux de l’OMS seront affectés « à des degrés divers », a-t-il ajouté, et certains bureaux nationaux dans les pays les plus riches seront probablement fermés. On ne sait pas s’il réduira lui-même son salaire, qui s’élève à environ 240 000 dollars nets cette année, y compris une indemnité de représentation, ainsi que d’autres avantages.
Étant donné que les États membres de l’OMS n’ont décidé qu’en 2022 d’augmenter sensiblement leurs contributions, une nouvelle augmentation n’est guère envisageable. Cela est d’autant plus vrai que bon nombre des plus gros contributeurs (par exemple, l’Allemagne verse plus de 61 millions de dollars pour l’exercice biennal 2024/2025) sont eux-mêmes confrontés à des problèmes budgétaires.
